고용노동부 제공정부가 아닌 지역이 주도하는 '지역 맞춤형' 취업·채용지원 서비스가 본격 시작된다.
고용노동부는 20일 오후 부산국제여객터미널 컨벤션 센터에서 '지역·산업 특화 고용센터(이하 특화센터) 출범식'을 개최하고, 지역 일자리 문제 해결을 위한 맞춤형 고용서비스의 시작을 알렸다.
이번 특화센터는 지역이 주도적으로 산업 특성과 일자리 여건을 반영하여 정책을 설계하고, 유관기관과의 협업을 통해 현장 수요에 기민하게 대응하는 것을 골자로 한다.
이를 위해 정부는 지난해 12월 공모를 거쳐 서울, 인천, 수원, 대구, 전주, 부산, 광주 등 총 7개 지역을 특화센터 운영지로 최종 선정한 바 있다.
지역별로 살펴보면, 각 센터는 해당 지역의 핵심 산업과 구직자 특성을 고려한 차별화된 전략을 추진한다.
부산 특화센터는 'B-Marine 커리어' 프로그램을 신설해 해양 산업 특화 인력을 집중 양성한다. 무역물류와 창고안전 등 핵심 직무를 중심으로 1400명에게 고용서비스를 제공하고, 관련 산업 취업자를 2천 명까지 확대할 계획이다.
서울의 경우, 장기 미취업 청년 1천 명을 대상으로 구직 의욕 고취와 경력 전환 등 맞춤형 취업 역량 강화 프로그램을 운영하며, 청년 선호 기업 100개소를 발굴해 채용을 연계한다.
대구 또한 청년이 주요 키워드다. '청년취업 하이패스 3단계 프로젝트'를 가동해 면접 컨설팅부터 미래 모빌리티, 의료헬스 등 지역 성장산업으로의 일경험 연계까지 밀착 지원한다.
광주는 40세 이상 중장년을 대상으로 한 '내일이음패키지'를 통해 생애경력설계 특화교육을 제공하며, 가전 분야 취업 후 근속 시 노동자와 기업 모두에게 지원금을 지급한다.
인천은 제약·바이오, 뿌리산업, 항공·물류 등 3대 주력산업에 집중한다. 바이오 분야 직무 체험과 뿌리산업 인식 개선, 항공 정비 등 선호 직무 일자리 발굴을 통해 취업자 수를 전년 대비 12.4% 이상 끌어올린다는 구상이다.
수원도 지역 산업에 초점을 맞췄다. 'S-S(수원 반도체) JUMP UP' 프로젝트를 통해 광역 인재 발굴 체계를 구축하고 반도체 맞춤 채용박람회를 신설해 관련 업종 취업자를 10% 이상 증대시킨다.
전주는 미래 모빌리티 산업을 중심으로 기업과 구직자의 수요를 분석하고 맞춤형 훈련을 통해 청년 1만 명의 취업과 정착을 돕는 지원 체계를 구축한다.
김영훈 노동부 장관은 "산업구조 전환에 신속히 대응하기 위해서는 현장을 잘 아는 지역이 주도적으로 서비스를 설계해야 한다"며 "특화센터들이 일자리 정책의 허브로 성장할 수 있도록 전폭적으로 지원하겠다"고 강조했다.
한편, 이날 출범식에서 노동부와 해양수산부는 해양수산업 인력 육성을 위한 업무협약(MOU)을 체결하기도 했다. 양 부처는 북극항로 시대 도래에 발맞춰 양질의 지역 일자리를 창출하고, 전문 인력 양성을 위한 직업훈련 및 해양 인프라 내 산업안전 관리 강화에 긴밀히 협력하기로 뜻을 모았다.