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기업 69%, 내년 노사관계 더 불안…"정년연장 요구, 투쟁은 늘 것"

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    기업 69%, 내년 노사관계 더 불안…"정년연장 요구, 투쟁은 늘 것"

    응답기업의 69.3% "2025년 노사관계가 2024년보다 더 불안해질 것"
    '정년연장 등 노조 요구 다양화', '경제여건 악화에 따른 구조조정 투쟁 증가' 전망

    연합뉴스연합뉴스
    국내 기업 10곳 중 7곳은 내년에 노사 관계가 올해보다 더 불안해질 것으로 예상했다.

    26일 한국경영자총협회가 회원사 150개(응답 기업 기준) 기업을 대상으로 '2025년 노사관계 전망조사'를 실시한 결과, 응답기업의 69.3%가 내년 노사관계가 올해보다 더 불안해질 것으로 전망했다.
    경총 제공경총 제공
    노사관계가 내년에 불안할 것이라고 전망한 주요 이유는 '정년연장 등 다양한 노조의 요구'(59.6%), '경제여건 악화에 따른 구조조정 관련 투쟁 증가'(18.3%) 순으로 높게 나타났다.

    2025년 임단협에서는 '정년연장'(34.6%), '고용안정'(19.5%)이 주요 쟁점이 될 것으로 예상했다.

    내년에 추진해야 할 주요 노동 정책에 대해서는  '근로시간 노사 선택권 확대 등 근로시간 운영의 유연화'(32.4%)가 가장 높은 응답률을 보였다.  
    경총 제공경총 제공
    '파견·기간제 규제 완화 등 고용경직성 완화' 21.1%, '사업장 점거 금지, 대체근로 허용 등 노조법 개정' 15.6%, '직무·성과 중심의 임금체계 개편 지원' 12.7%가 그 뒤를 이었다.


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